《7C企業(yè)核心文化操練》
（《君遠7C企業(yè)文化突破解決方案》應(yīng)用課程）
課程一：《企業(yè)職業(yè)文化操練》
課程二：《企業(yè)管理文化操練》
=》蘊思想于操作，化意識為操練！本課程專為解決如下企業(yè)文化難題：
◆ 企業(yè)核心理念總是在強調(diào)，卻很難真正做到
◆ 老總的想法很多，管理層的共鳴很少
◆ 企業(yè)文化‘上墻’易，讓員工‘上心’難
◆ 樹‘新風正氣’很難見效，‘歪風邪氣’卻屢禁不絕
=》融使命入行動、促愿景成現(xiàn)實！卓越企業(yè)來自7C企業(yè)核心文化操練培訓課程：
◆ 運用專業(yè)有效的7C企業(yè)文化操練工具和方法，帶給企業(yè)一套涵蓋職業(yè)文化和管理文化的企業(yè)核心文化操練提升方案
◆ 協(xié)助企業(yè)迅速建立企業(yè)文化共識，使企業(yè)核心文化能夠真正成為員工的思想和行動，立竿見影的提升企業(yè)文化水平，取得實實在在的企業(yè)文化成果
【課程主辦】廣州君遠管理咨詢有限公司.培訓事業(yè)部 Tel：020-8232-8755 8232-7837 Fax：8232-7837
【學員對象】總經(jīng)理、部門經(jīng)理、企業(yè)文化經(jīng)理、人力資源經(jīng)理，企業(yè)核心員工、企業(yè)后備干部等相關(guān)需要提升企業(yè)核心文化水平的各層次人員。
【厚積薄發(fā)，智慧演繹！】
◆ 課程設(shè)計和完善歷時長達6年，匯集君遠咨詢公司10年的企業(yè)文化咨詢、研究成果，吸收了來自華為、中國移動、摩托羅拉、英特爾、Google、松下、寶潔、惠普、聯(lián)想、萬科、IBM等優(yōu)秀企業(yè)的企業(yè)核心文化操練經(jīng)驗，以行動學習、情景練習、多媒體體驗和真實案例剖析來演繹企業(yè)核心文化，課程生動，容易掌握。 |
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