公司致力于幫助行業(yè)客戶解決管理難題及投身教育事業(yè)回饋社會(huì)。在全國各大一、二線城市設(shè)立了多個(gè)分公司和辦事處，總部設(shè)立了大型中心，為用戶提供7 x 24小時(shí)的全方位支持與專業(yè)服務(wù)。 公司自成立以來，一直以“團(tuán)結(jié)進(jìn)取、敬業(yè)創(chuàng)新、信譽(yù)為本”的經(jīng)營理念，謀求公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。并且，公司期望以自身經(jīng)驗(yàn)豐富且專業(yè)的資深開發(fā)團(tuán)隊(duì)，與業(yè)內(nèi)資深企業(yè)管理專家一道，和優(yōu)秀的IT精英和業(yè)內(nèi)精英相結(jié)合，融合先進(jìn)的管理理念，為企業(yè)切身打造高效可靠的管理軟件，幫助企業(yè)真正實(shí)現(xiàn)高效管理，達(dá)成雙贏。 我公司將以一流的管理、一流的隊(duì)伍、一流的裝備、一流的技術(shù)、一流的服務(wù)，堅(jiān)守“誠實(shí)守信、客戶至上、專業(yè)服務(wù)、質(zhì)量第一”的服務(wù)理念，為廣大客戶交付一流的工程，為客戶提供一流的服務(wù)。 會(huì)員級(jí)別 一星 二星 三星 四星 備注（要求） 報(bào)單費(fèi) 2837 5937 13737 29237 1、直推獎(jiǎng) 10% 12% 16% 18% 2、對(duì)碰獎(jiǎng) （日封頂） 8~~~12% 800 4000 2萬 4萬 3、領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng) （向下8代） 1代 3% 3% 3% 3% 推薦1人拿2代 推薦2人拿4代 推薦3人拿6代 推薦4人拿8代 2代 7% 7% 7% 7% 3代 3% 3% 3% 4代 7% 7% 7% 5代 3% 3% 6代 7% 7% 7代 3% 8代 7% 4、感恩獎(jiǎng) 3% 1代 3% 3% 3% 3% 2代 3% 3% 3% 3代 3% 3% 4代 3% 5、全球分紅獎(jiǎng) 35%（高封頂100萬） 6、報(bào)單津貼 3% 7、重復(fù)消費(fèi) 10% 8、 5% 9、稅收 6%（收入達(dá)到3500元以上，有稅收）
補(bǔ)充說明：
1、8周內(nèi)可以原點(diǎn)補(bǔ)單升級(jí)一次，可越級(jí)。終身一次資格。
2、當(dāng)?shù)诙块T達(dá)到封頂后，可以開第三部門。
二、互助獎(jiǎng)：拿上面輔導(dǎo)人 銷售獎(jiǎng)5%
三、培育獎(jiǎng)
拿下三代銷售獎(jiǎng)10% 四、五代各5% （普卡2代，銀卡3代，金卡和鉆卡5代）
四、重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng)
產(chǎn)生收入扣除10%，每周高封頂200PV。給等值產(chǎn)品。拿體系1—12層提成5%，可緊縮。
普卡：1--6層
銀卡：1--8層
金卡：1--10層
鉆卡：1--12層
1、會(huì)員管理系統(tǒng)：會(huì)員卡項(xiàng)及會(huì)員權(quán)益
會(huì)員消費(fèi)可以累積升級(jí)：
A卡： 初級(jí)會(huì)員：760元
B卡： 高級(jí)會(huì)員：3800元
C卡： VIP會(huì)員：7600元
D卡： 至尊會(huì)員：10000元以上
優(yōu)秀會(huì)員可聘為健康顧問、主管或申請(qǐng)經(jīng)銷商加盟店。
2、經(jīng)銷商加盟店管理系統(tǒng)：銷售會(huì)員卡，績效薪酬
店長：零售（120元單）+業(yè)績提成第2代10%+第3代10%+店補(bǔ)15%
主管：零售（120元單）+業(yè)績提成第2代10%+第3代10%
健康顧問：零售（120元單）+業(yè)績提成第2代10 |
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