不少學(xué)員咨詢中國(guó)策劃人才網(wǎng)，怎樣才能成為一名優(yōu)秀的策劃師，其實(shí)你有兩條路可以選擇：
*一條路，自己摸索策劃套路和流程。我并不推薦你選擇這條路，原因有二：
獨(dú)立摸索的過(guò)程中，你要投入大量時(shí)間，過(guò)程曲折，成本高，還未必跑的通。
現(xiàn)在策劃是一個(gè)朝陽(yáng)行業(yè)，等你終于摸索出一套比較成功的套路，會(huì)發(fā)現(xiàn)策劃人才市場(chǎng)已經(jīng)被幾乎被瓜分完。
第二條路，就是跟已經(jīng)摸索出成功套路的前輩進(jìn)行學(xué)習(xí)，快速掌握知識(shí)技能和底層思維并迅速投入實(shí)踐。
相信大家都會(huì)選擇第二條路，是的，中國(guó)策劃人才網(wǎng)是策劃學(xué)院的官網(wǎng)，自從2003年開(kāi)始致力于策劃師的考試和培訓(xùn)工作，已經(jīng)為國(guó)家培養(yǎng)了四千多名策劃人才，創(chuàng)造了策劃師行業(yè)的46個(gè)*一，是培養(yǎng)策劃元帥與策劃將軍的搖籃。常年開(kāi)始策劃師的培訓(xùn)和考試工作，已經(jīng)為國(guó)家培養(yǎng)了四千多名策劃人才，策劃學(xué)院的課程是以提升實(shí)戰(zhàn)策劃能力為標(biāo)準(zhǔn)的課程設(shè)計(jì)，就必須充分評(píng)估學(xué)員的適應(yīng)度與成長(zhǎng)性，嚴(yán)格按照策劃師崗位工作內(nèi)容、流程及能力要求進(jìn)行授課，從通用能力+底層思維 +策劃硬技能幾個(gè)方面全面提升策劃人的綜合實(shí)力。我們希望通過(guò)本次系統(tǒng)培訓(xùn)，培養(yǎng)出能夠100%勝任策劃崗位的人才,并能給你的策劃生涯，一個(gè)高專業(yè)性、高起點(diǎn)。因?yàn)閮?nèi)容含量較大，1-2天的短時(shí)間授課效果將大打折扣。所以，8天實(shí)訓(xùn)(1周)是我們精細(xì)計(jì)算之后的*佳方案。
策劃學(xué)院選取營(yíng)銷策劃，活動(dòng)策劃，品牌策劃，旅游策劃這4個(gè)策劃技能方向，也是在近5-8年會(huì)有大量人才缺口，并且很高薪的崗位，很推薦你選擇它們作為自己的職業(yè)方向。
針對(duì)這4個(gè)技能方向，我們爬取了各大招聘網(wǎng)站近1000+崗位，仔細(xì)剖析了各崗位不同級(jí)別(專員/ 專家(主管)/ 高級(jí)專家(經(jīng)理)/ 總監(jiān))下所要求的整體能力，以及對(duì)應(yīng)核心崗位能力下的具體要求，總結(jié)200+個(gè)策劃實(shí)操點(diǎn)，可以說(shuō)，這門課程幾乎覆蓋策劃崗位所有技能要求。
所以那些可能曾經(jīng)困擾過(guò)你的工作難題，其實(shí)早已有了成熟的方法論，與其在工作中摸爬滾打還得不到真諦，不如先學(xué)習(xí)專家老師這些已經(jīng)在無(wú)數(shù)次實(shí)踐中證實(shí)過(guò)的方法，再進(jìn)入工作中實(shí)踐，會(huì)得到事半功倍的效果。
為了保證教學(xué)質(zhì)量和學(xué)習(xí)效果，本期的策劃師課程采取小班授課，嚴(yán)格審核的方式，名額有限，額滿后安排到下一期，歡迎您前來(lái)咨詢報(bào)名 |
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